Kementerian Tenaga Kerja dan Transmigrasi Republik Indonesia
Panduan Kesempatan Dan Perlakuan Yang Sama Dalam Pekerjaan Di Indonesia
Tujuan panduan ini adalah memberi arahan bagi perusahaan dalam melaksanakan dan mendukung kesetaraan kesempatan dan perlakuan dalam pekerjaan dan jabatan di Indonesia. Program kesempatan dan perlakuan yang sama dalam pekerjaan sangat penting untuk mempromosikan persamaan dan mengurangi diskriminasi dalam pekerjaan dan jabatan dengan dasar ras, warna kulit, jenis kelamin, agama/kepercayaan, politik dan status sosial. Panduan ini ditujukan terutama untuk mempromosikan kesetaraan dan menghapuskan diskriminasi berdasarkan jenis kelamin. Yang dimaksud dengan gender dalam Panduan ini adalah jenis kelamin ditinjau dari sisi ”pendekatan sosial”. Beberapa contoh gender juga dikemukakan berdasarkan pendekatan biologis.
Bahasa : Bahasa Indonesia
Lihat Dokumen sebagai PDF